Explora interactivamente cómo cada componente de ProtonERP automatiza las tareas críticas de nómina, asegura el cumplimiento legal CST & DIAN y optimiza el flujo financiero.
Transmisión directa e instantánea de cada documento equivalente de nómina. Generación del hash criptográfico CUNE y código QR oficial para deducción fiscal 100%.
Automatización de las reglas laborales del Código Sustantivo del Trabajo en Colombia:
Garantía y transparencia en el cumplimiento tributario con conexión directa a la DIAN:
Exportación de archivos planos estructurados para operadores de Seguridad Social:
Autogestión digital para la plantilla de empleados:
Gobernanza financiera y control estricto antes del desembolso:
Visibilidad económica total del multiplicador de costo empresa:
Digitalización legal del ciclo de vida del colaborador:
Generación de archivos de abono masivo directo a la banca virtual:
Emisión inmediata del certificado de ingresos y retenciones (Art. 378 ET):
Control de jornada laboral y geolocalización para personal de campo:
Cumplimiento estricto del estándar de seguridad laboral de MinTrabajo:
Bienestar financiero inmediato para tus trabajadores sin costo para la empresa:
Integración nativa de ventas en mostrador con nómina e inventarios:
Estamos expandiendo el ecosistema de ProtonERP para incorporar control de asistencia biométrico por GPS, gestión de SG-SST (Res. 0312), viáticos con escaneo de recibos, adelantos de nómina a demanda y alertas de cuota SENA.
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